Feedback als fundament in samenwerking

Bijscholing op maandag 21 oktober 2019 & dinsdag 21 april 2020

Iedereen weet dat feedback geven kansen creëert. Iedereen weet hoe belangrijk en verrijkend feedback krijgen of geven kan zijn. Toch wordt het onvoldoende gedaan. De theorie is duidelijk en kennen we bijna allemaal, maar de praktijk blijkt vaak moeilijker te zijn. Tijdens deze navorming staan we stil hoe we deze vaardigheid kunnen ontwikkelen en vooral; hoe we er mee aan de slag kunnen gaan. Jijzelf, je collega's en je patiënten worden er ongetwijfeld beter van.

Programma

  • 13.30 u.: onthaal & registratie met koffie
  • 13.45 u.: verwelkoming
  • 13.50 u.: deel 1
  • 15.00 u.: koffiepauze
  • 15.15 u.: deel 2
  • 16.25 u.: slotbeschouwing
  • 16.30 u.: einde

Voor wie

Paramedische beroepen binnen de zorg.

Leerdoelen

  • Begrijpen waarom feedback geven en krijgen moeilijk kan zijn
  • Vaardiger worden in het geven en krijgen van feedback
  • Betere samenwerking beogen in teamverband
  • Een goede feedbackcultuur geeft ruimte tot groeien
  • Ruimte tot groeien creëren door mee te werken aan een goede feedbackcultuur
  • Niet nadenken over feedback, maar het gewoon doen

CanMeds

Communicatie, samenwerking, maatschappelijk, professionaliteit.

Praktisch

  • Wanneer
    De nascholing vindt tweemaal plaats tijdens academiejaar 2019-2020:
    • maandag 21/10/2019 van 13.30 tot 16.30 u.
    • dinsdag 21/04/2020 van 13.30 tot 16.30 u.
  • Waar
    De vorming zal plaatsvinden op campus Zuid, Brusselstraat 45, 2018 Antwerpen.
  • Prijs
    De deelnameprijs bedraagt 60 euro per persoon incl. catering en digitale syllabus (wordt voor aanvang doorgestuurd).
  • Accreditering voor artsen binnen het luik 'economie en ethiek' werd aangevraagd.