Alle bijscholingen

Ontdek tijdens de studiedag Hoop in de palliatieve zorg hoe hoop een bron van kracht kan zijn voor zowel patiënten als zorgverleners.

In de voormiddag gaan we interactief aan de slag over het thema verwachtingen naar de student.

In dit traject word je wegwijs gemaakt in een visie op feedbackcultuur, didactische keuzes en over wat impact heeft op het leren van de leerlingen. Maak van je feedback een wezenlijk onderdeel van je lesaanpak.

In deze module van het postgraduaat ‘perinatale coach’ staat de ouder- en kindrelatie centraal. Hiervoor vertrek je vanuit de 1001 kritieke dagen waarin de hechtingsrelatie tussen ouder(s) en kind vorm krijgen. De focus ligt op ouderschap, partnerrelatie en het evenwicht tussen de draagkracht en draaglast die hierbij komt kijken.

Til je gespreksvoering naar een hoger niveau door effectieve gesprekstechnieken in te zetten in coaching en leiderschap.

Krachtgericht werken start bij het onthaal. Het eerste contact bepaalt de verdere hulpverleningsrelatie en beïnvloedt het vertrouwen dat de cliënt durft geven aan de organisatie en medewerkers.

Collaps op cardiologie? Gecompliceerde bevalling? Training voor een multidisciplinair team? Individueel een vaardigheid inoefenen?

Kom en ontdek hoe het digibord een waardevol hulpmiddel kan zijn in het bevorderen van het leren en de ontwikkeling van je kleuters! In deze workshop ontdekken we samen wat een digitaal bord kan en hoe je zelf digitale spellen kan creëren.

Verandering hoeft niet te beginnen bij wat fout loopt. Leer hoe je via waarderend onderzoek verandering begeleidt vanuit kracht, betrokkenheid en goesting. Ga voor meer draagvlak en duurzame impact in je team of organisatie.

In deze module van het postgraduaat ‘perinatale coach’ wordt er stilgestaan bij de fysiologische veranderingen die de vrouw ervaart in het peripartum en de impact die deze hebben op het mentale welzijn van de vrouw (en haar directe omgeving).

Leer via een online leerplatform hoe je emoties bij baby’s en peuters herkent en begeleidt. Met MeMoQ-inzichten, praktijkgerichte tips en opdrachten voor jouw opvang.

De Masterclass Career Skills is een leerproces dat je teamleden in staat stelt om te groeien tot de beste versie van zichzelf. Geef een boost aan hun job happiness door een deep dive te nemen in hun black box.

Er is een cultureel verschil binnen de samenleving en de werkplek. In deze module worden de deelnemers uitgedaagd om hen te positioneren ten aanzien van dit verschil en de noodzakelijke transculturele competenties te benoemen.

Hier ligt het accent op differentiatie in het basisaanbod, in de hoeken, binnen thema’s en op maat van de interesses van het individuele kind. Met de praktijkvoorbeelden kan je dit gemakkelijk toepassen in de klas.

Crew of Crisis Resource Management zet het belang van niet-technische vaardigheden en menselijke factoren in de kijker. Tijdens de navorming volg je simulatietrainingen met de focus op multidisciplinaire teamwerking.

Feedback geven en ontvangen is niet altijd vanzelfsprekend. Toch is het een van de krachtigste tools om jezelf en je team te laten groeien. In deze interactieve vorming leer je hoe je feedback inzet als hefboom voor leren, samenwerken en pedagogische kwaliteit in de kinderopvang.

Leer in de opleiding E-Mobility laadpaalinfrastructuur alles over AC/DC-laders, installatievereisten en klantgericht advies voor veilige laadoplossingen.

Bijscholing op maat. Wat kunnen we leren van de hechtingstheorie over onze rol als leerkracht?

Verdiep je in kwaliteitscontrole binnen farma en biotech. Leer hoe je veilige, conforme en doeltreffende productieomgevingen garandeert in life sciences.

Praktijkgerichte introductie tot glasbewerking voor kunstenaars en ontwerpers die glas willen integreren in hun praktijk: flameworkig, fusing, glassblowing met gerecycleerd glas.

Leer de theoretische basisprincipes van flowcytometrie, werk met panel design en zet je eerste stappen in de analyse van flowcytometrie data. Pas de theorie meteen toe in de praktijk.

Krijg pedagogische coaching op maat van jouw opvanglocatie. Kies een thema, versterk de praktijk van kinderbegeleiders en verbeter stap voor stap je aanpak.

In deze vorming gaan we aan de slag met de machteloosheid en de kracht van de hulpverlener.

Werk aan meer toegankelijke kinderopvang binnen jouw organisatie. Ga in een lerend netwerk aan de slag met praktijkgerichte oplossingen en beleid op maat.

Bijscholing op maat. Wat als de collega's niet mee willen? Kan je als coach, ondersteuner of begeleider wel iemand kan coachen met een ‘nee’-mindset?