HR – People & Business

Postgraduaat

  • 24 sessies in 4 maanden tijd (februari tot mei 2021).
  • Les op donderdagnamiddag en -avond.
  • Je docenten zijn enthousiaste experts die dagelijks in de praktijk staan.
  • Krijg verfrissende feedback en nieuwe ideeën van andere cursist professionals.
  • Met 8 uur persoonlijke coaching voor je HR Business Case!
  • Verras je collega’s met een nieuwe HR strategie of de verdieping van één HR component.
  • Erkend voor KMO-portefeuille en Brusselse Opleidingspremie.
  • Getuigschrift postgraduaat Human Resources – People & Business  (20 studiepunten).

Hoe ziet de opleiding eruit?

Je opleiding in vogelvlucht

In deze opleiding worden alle HR componenten voor een strategisch HR beleid aangereikt. In 24 sessies groei jij van een HR-medewerker of expert tot iemand met actieve inbreng in  het bedrijfsbeleid. Naast sessies door experts-docenten is er ruimte voor inspirerende interactie. Bovendien kan je een aspect van je HR beleid voorstellen aan je medecursisten in ruil voor professionele feedback en verfrissende ideeën.

Een postgraduaat verdiept en verbreedt je kennis. In het eindwerk kies je om één HR deelaspect uit te diepen of om een HR strategie uit te werken voor jouw organisatie. Na het succesvol presenteren van jouw HR business case ontvang je het certificaat “Postgraduaat HR – People & Business” (waarde = 20 studiepunten).

Nu ben je helemaal klaar om HR strategisch in te zetten.

Waarom?

Digitalisering, globalisering, war for talent, gedwongen Telewerk door Corona, flexibiliteit, complexer sociaal recht… De laatste jaren hebben meerdere tendensen in het bedrijfsleven een impact op Human Resources.

HR kan veel meer zijn dan het menselijk contact bij het tekenen of beëindigen van een contract. Vroeger bestond HR vaak vooral uit ondersteunende administratieve taken, vandaag is een strategisch personeelsbeleid een noodzaak. Dat vraagt inzicht van de HR professional en de kennis om evidence based beleid te kunnen voorstellen aan de bedrijfsleiding.

HR beleid met input van analytics is een toegevoegde waarde voor de strategie van elk bedrijf of organisatie. Impactvol HR faciliteert tussen mensen en bedrijfsvoering om beiden te doen groeien. Sterk HR-beleid werkt over de verschillende departementen heen en dient de belangen van de hele organisatie. Met dit postgraduaat leer je de skills om HR aan de tafel te brengen waar de beslissingen worden genomen.

Wanneer heb je les?

  • Kick-off: donderdag 4 februari om 18.30 u.
    • Praktische informatie
    • Overzicht van het programma en inleiding tot het eindwerk
    • ‘Tour de table’ en opnemen van kennismakings-video (persoonlijke voorstelling en verwachtingen)
  • Sessies op donderdagen van 13.30 tot 16.30 u. en 17.30 u. tot 20.30 u. in Campus Groenplaats (onder voorbehoud van de COVID maatregelen).
  • Tijdens de pauze krijg je een lekker én gezond avondmaal.
  • De sessies zijn voorzien van donderdag 4 februari tot donderdag 27 mei.
    • Tijdens de schoolvakanties zijn er op donderdag Conversation Evenings waar je vrijwillig iets van jouw HR-beleid kan komen voorstellen in ruil voor feedback en ideeën van de andere cursisten.
    • Krokusvakantie: do 18 februari
    • Paasvakantie: do 8 en 15 april
    • Hemelvaart: do 13 mei
  • De uren persoonlijke coaching worden samen met de coach vastgelegd.
  • Presentatie van het eindwerk voor een jury

Programma

  • Het postgraduaat HR – People & Business telt 20 studiepunten.
  • Dit programma duurt 4 maanden en is onderverdeeld in 6 modules.

Bekijk de inhoud van het programma.

Voor wie?

Je profiel

  • HR Experten: professionals die expert zijn in één vakgebied en het breder spectrum willen kennen om door te groeien naar een generalistische rol in HR. Bv. payroll medewerkers, recruitment consultants…
  • HR Generalisten: professionals die de HR kennis willen verdiepen en met een frisse blik willen kijken naar de verschillende HR topics. Bv. HR officers, HR Managers in een KMO…
  • Niet-HR professionals die een algemene kennis van HR willen krijgen om een HR strategie uit te werken voor de organisatie. Vb: Business Unit Managers, zaakvoerders…

Toelatingsvoorwaarden

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma.
  • Niet in het bezit van een bachelor of master? Wel aantoonbare werkervaring hebt in minstens één van de HR componenten? Dan kan je toegelaten worden door de toelatingscommissie: bezorg jouw CV en motivatie hiervoor aan de programma manager (bieke.janssens@kdg.be)

Welkom op campus Groenplaats!

Waar heb je les?

  • Centrale ligging in hartje Antwerpen
  • Vlot bereikbaar met trein, tram, bus, fiets, step ...
  • Winkels, terrasjes, koffiebars ... naast de deur
  • Studieruimte met zicht op de kathedraal

Campus Groenplaats

Nationalestraat 5
2000 ANTWERPEN

Inschrijvingsgeld

  • Het inschrijvingsgeld bedraagt 2.995 euro (BTW niet van toepassing).
  • Inbegrepen: 24 sessies door experten, uitgebreide persoonlijke coaching en Conversation Evenings.
  • Ben je KdG alumnus/a? Dan krijg je 20% korting op het inschrijvingsgeld.
  • Steunmaatregelen:

Heb je vragen? Contacteer hiervoor de programma manager via bieke.janssens@kdg.be

*Bij annulering of stopzetting na de start van het postgraduaat is er geen terugbetaling mogelijk.