Opleidingshoofd bacheloropleiding Verpleegkunde - 100%

Hoe groot wil jij worden?

We willen het beste uit jou halen: wie je ook bent, vanwaar je ook komt, wat je ook draagt.

Karel de Grote hogeschool is een warme en ambitieuze leer-en werkplek in de superdiverse stad Antwerpen. Je werkt er samen met 1.300 collega's en voor meer dan 13.000 studenten.

We kiezen voor vernieuwend en uitdagend onderwijs met ruimte voor groei. We zoeken een enthousiaste collega om aan de slag te gaan als:

Opleidingshoofd bacheloropleiding Verpleegkunde - 100%

Je functie

Samen met je collega-opleidingshoofd sta je in voor de leiding en ontwikkeling van een kwaliteitsvolle bacheloropleiding, die meer dan 900 studenten vormt tot competente professionals in lijn van de verwachtingen van het werkveld, en dit samen met je team van circa 75 docenten.

In tandem met het huidige opleidingshoofd, bepalen jullie het algemene beleid van de opleiding in lijn met strategie van KdG en de visie van de opleiding. In gedeeld leiderschap dragen jullie de verantwoordelijkheid voor het beheer en de ontwikkeling van de opleiding:

  • Je zet de opleidings- en onderwijsvisie uit. Je stelt een (meer)jarenplan op en volgt de uitvoering er van op.
  • Je realiseert een actueel en innovatief curriculum, waarbij je oog hebt voor het leerrendement van de student en de effectiviteit van de onderwijsactiviteiten van je opleiding.
  • Je organiseert het beheer en de beleidsvoering van je opleiding in sterke samenspraak met een kernteam en zorgt voor een vlotte informatiedoorstroom naar het docententeam.
  • Je stuurt ongeveer de helft van de teamleden rechtstreeks aan. Je doet dit op een coachende en resultaatsgerichte manier. Je zet in op een team in verbinding en op een ontwikkelingsgerichte werkomgeving.
  • Je zet de beschikbare middelen efficiënt in en organiseert de opleiding op een wendbare wijze binnen fluctuerende middelen.
  • Je vertegenwoordig jouw opleiding op externe fora en bouwt als ambassadeur het partnernetwerk uit.

In afstemming met het zetelend opleidingshoofd worden specifieke taakgebieden onderling verdeeld. Deze taakverdeling betreft onder meer opleidingsportfolio en post-hogeschoolaanbod, internationalisering, skillslab, , onderzoek en dienstverlening, stage, …

Je werkt nauw samen met de opleidingshoofden van andere opleidingen en ontwikkelt mee het beleid binnen de onderwijsgroep Welzijn en Gezondheidszorg. Je werkt mee aan het KdG-brede beleid via projecten en overlegfora.

Je bent werkzaam op campus Zuid. Je rapporteert aan de directeur van de onderwijsgroep.

Je profiel

  • Je behaalde een masterdiploma, bij voorkeur in de humane wetenschappen, of slaagt er in, door je professionele ervaring, te handelen en redeneren op masterniveau.
  • Je hebt ervaring als verpleegkundige en hebt een sterke affiniteit met hoger onderwijs.
  • Je bent als leidinggevende een coach die medewerkers en teams inspireert, enthousiasmeert en motiveert. Enkele jaren ervaring in het leidinggeven en aansturen van een team is een pluspunt.
  • Je houdt ervan de koers uit te zetten en knopen door te hakken, ook moeilijke beslissingen schrikken je niet af.
  • Je zet resultaten neer en vertrekt in alles wat je doet vanuit wat belangrijk is voor de studenten. Je hebt binding met de leefwereld van studenten.
  • Je communiceert intern en extern op een zorgzame wijze met aandacht voor de belangen van opleiding en hogeschool.
  • Je houdt ook onder tijdsdruk en prioriteitswisselingen focus op doelen en resultaten.
  • Je krijgt energie van plannen en organiseren.
  • Je zet in op je eigen professionele en persoonlijke ontwikkeling en neemt initiatieven inzake kennisborging en –deling.

Ons aanbod

  • Een statutaire aanstelling in voltijds dienstverband (100%) als lid van het onderwijzend personeel.
  • Een loon in functie van je kwalificaties en ervaring (master: lector, 502), aangevuld met een mandaatvergoeding (757,72 euro bruto/maand) voor de looptijd van het mandaat van opleidingshoofd. De mandaatperiode bedraagt vier jaar, éénmaal verlengbaar voor vier jaar op basis van gunstige evaluatie. Een tweede verlenging kan pas na vacature
  • Meer informatie over de weddeschalen en barema’s, vind je op www.ond.vlaanderen.be > Werken in het onderwijs > Solliciteren en loopbaan > Weddeninfo > Weddenschaal > huidige versie.
  • Je start zo snel mogelijk na selectie, met een aanstellingsovereenkomst van één jaar, bij wijze van proefperiode, verlengbaar na positieve evaluatie.
  • Volledige terugbetaling van woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een fietsvergoeding van 0,15 euro/km.
  • Typerende arbeidsvoorwaarden binnen onze hogeschool zijn flexibele werktijden, mogelijkheid tot thuiswerken, laptop, GSM, opleidingsmogelijkheden, lerarenkaart en een aantrekkelijke vakantieregeling.
  • KdG gelooft in de passie en het talent van haar medewerkers en streeft daarbij naar gelijke kansen. Met respect voor diversiteit, verschillende leeftijden en culturele achtergrond. Daarom nodigen we iedereen uit om zich kandidaat te stellen voor deze vacature.

Solliciteren?

Solliciteren kan enkel online via onze website https://www.kdg.be/vacatures

- klik op gewenste vacature

- solliciteer online onderaan de pagina

- vul het sollicitatieformulier in en voeg een uitgebreide motivatie & je cv toe als bijlage

De sollicitatieperiode loopt tot en met 7 juni 2020:

- De 1ste selectieronde gebeurt op basis van de ingezonden kandidaturen

- De 2de ronde bestaat uit een selectie-interview (op 15 juni 2020)

- De 3de ronde bestaat uit een assessment, en een tweede interview met de jury en een adviescommissie vertegenwoordigd door enkele medewerkers.

Meer informatie?

Meer informatie over deze vacature kan je bekomen bij Peter Brants, directeur onderwijsgroep Welzijn en Gezondheidszorg, via 0473.73.92.51 of peter.brants@kdg.be

Heb je assistentie nodig bij het posten van je kandidatuur? We helpen je graag verder! Contacteer de dienst HR, via 03 613 13 36 of hr@kdg.be.