Voor niet elke functie is een bachelordiploma nodig. Dat verschilt van functie tot functie.

• Voor vacatures voor onderwijzend personeel zijn er wettelijke diplomavoorwaarden (master en bachelor). Dan is het juiste diplomaniveau noodzakelijk.
• Voor vacatures voor administratief en technisch personeel kan je het gevraagde werk- en denkniveau ook bewijzen door deelname aan een assessment via KdG.
• Je leest dan bij ‘Wie ben je?’ dat ‘… of gelijkwaardig door ervaring’ ook kan. We raden je dan aan om zeker te solliciteren. 

Laat ons beginnen met te zeggen dat je altijd iets te horen krijgt. Ook als je de job niet zou krijgen of niet weerhouden bent. Ghosten doen we niet aan. 

• Als je een bevestigingsmail hebt ontvangen, is je sollicitatie correct verzonden en zit je in de running.
• Een bevestigingsmail ontvang je binnen max. 2 werkdagen, tenzij in de vakantieperiodes. Na het afsluiten van de sollicitatieperiode screenen we de cv’s en motivatiebrieven. Als je weerhouden bent, ontvang je een uitnodiging voor een gesprek. Niet weerhouden kandidaten ontvangen een mail.
• Afhankelijk van het gezochte profiel kan het zijn dat er een opdracht, test of assessment deel uitmaakt van het selectieproces. Iemand die bijvoorbeeld solliciteert voor een jobs als planner krijgt een planningstest.
• Het selectieteam kan variëren van vacature tot vacature. Als je een uitnodiging ontvangt, vermelden we sowieso wie er zal deelnemen. Meestal zullen er 1 of 2 leidinggevenden betrokken zijn, ev. een HR-medewerker en/of een collega.

Voor OP zijn onze taalvereiste iets strikter dan voor ATP

• Om les te geven in het Engels (als niet-taaldocent) verplicht de overheid om een C1-niveau aan te tonen.  
• Wat Nederlands betreft, adviseren we dat medewerkers Nederlands kunnen lezen en begrijpen. Zo kan je alle communicatie op ons intranet volgen, optimaal deelnemen aan professionaliseringsactiviteiten, overlegmomenten, enz.
• Voor docenten is er een verplichting om na 5 jaar het B2-niveau voor Nederlands te behalen. We voorzien ook een begeleidingstraject met opleidingsmogelijkheden via Linguapolis.