Thuisverzorgenden en poetshulpen worden geconfronteerd met complexe situaties van armoede en uitsluiting. Hoe kun je balans vinden tussen praktische ondersteuning en relationele dynamiek als ondersteuning.

Deze vorming maakt verbindende gesprekvoering tastbaar. Mensen met ervaring in armoede en uitsluiting brengen hun perspectief mee in de vorming. Leer hoe je erkenning geeft en krachtgericht herkadert.

Hoe ondersteun je een startende leerkracht? Hoe organiseer je aanvangsbegeleiding op school? Welke plaats krijgt het in het professionaliseringsplan van een school?

Krachtige trainingen voor leraren in de LEGO studio van Karel de Grote Hogeschool. Breng je lessen tot leven met LEGO Education, voor natuurkunde, WW, techniek en STEM in het secundair onderwijs.

Tijdens deze vorming focussen we efficiënt teamwork en oefenen we levensreddende vaardigheden tijdens urgenties in de verloskunde.

Leer als HR-medewerker of leidinggevende werken aan veiligheid, invloed en contact met werknemers in armoede. Zorg dat deze samenwerkingen minder vaak bemoeilijkt worden door een kluwen aan problemen en misverstanden.

Nagaan in welke mate binnen de voorziening rekening wordt gehouden met de mensenrechten van de cliënten.

Als dienst- of hulpverlener 'bemoei' je je professioneel met het leven van anderen. Je vormt oordelen en neemt beslissingen waarmee je hun welzijn tracht te verbeteren en hun onwelzijn te minimaliseren.

Deze training belicht drie manieren om het netwerk rondom cliënten te activeren: Netwerktafel, Supportersmeeting, Eigen Kracht-conferentie.

In deze vorming focussen we op het dialogisch verkennen van netwerken, het toeleiden van mensen naar een netwerk en het versterken van het netwerk.

Het uitgangspunt van deze module is de veranderende rol van de professionele bachelor orthopedagogie in het huidige zorglandschap.

Niet elke interventie in de pediatrie moet uitgevoerd worden via een medicamenteuze ondersteuning. Tijdens deze vorming tonen we andere mogelijkheden.

Intervisies worden steeds afgestemd op de vraag van de organisatie of deelnemers en vervolgens op maat uitgewerkt.

Heel wat organisaties, teams en begeleiders die met Nieuwe Autoriteit gestart zijn, zijn op zoek naar manieren om om te gaan met vrijheidsbeperking en -beroving.

Tijdens deze training worden verschillende actoren binnen een wijk samengebracht en wordt het model Nieuwe Autoriteit aangereikt en toegepast op problemen binnen de wijk.

Er is een cultureel verschil binnen de samenleving en de werkplek. In deze module worden de deelnemers uitgedaagd om hen te positioneren ten aanzien van dit verschil en de noodzakelijke transculturele competenties te benoemen.

We staan stil bij de last van bezoekers en gaan samen op zoek naar een betere manier om hiermee om te gaan, met als doel betere zorg voor onze patiënt.

Heb je geregeld intense contacten met je patiënten/cliënten? Loop je hierbij wel eens tegen onmachtgevoelens aan? Dan is deze opleiding iets voor jou.

In de zorg is het reëel dat je geconfronteerd wordt met een overlijden. Hoe ga je als zorgverlener om met rouw en verlies?

Hoe ga je als begeleider met maatschappelijk kwetsbare gezinnen aan de slag? Hoe versterk je ouders in hun moeder- en vaderrol? Hoe doe je daarbij recht aan het belang van het kind of de jongere?

Tijdens deze vorming focussen we op 'de babyblues', slapen, vaste voeding, bekkenbodemproblematiek en seksualiteit tijdens het postpartum. Good practices en tips.

Hoe kunnen peuters en kleuters inhoudelijk mee vorm geven aan een thema dat ze zelf gekozen hebben? Wat willen kleuters weten, doen en beleven? We bieden concrete handvaten, waarbij we vertrekken vanuit enkele praktijkvoorbeelden.